Коучинг как стиль менеджмента 20 октября 2012

Информация может быть не достоверна

Цели семинара-практикума: Практическое овладение участниками искусством коучинга и внедрение его в практику управления.

Целевая аудитория: Руководители, менеджеры высшего и среднего звена, непосредственно организующие работу подразделений; бизнес-тренеры, психологи, HR-специалисты; коучи, проходившие обучение по программе американского коучинга; специалисты, желающие использовать методы и искусство коучинга в своей профессиональной практике и личной жизни. 

Содержание программы:

Модуль 1.

Знакомство с коучингом – основные принципы, технология. 

Осознавание процесса обучения как способа достижения личной цели.

Модуль 2.

Цели в процессе коучинга. Исследование важности и истинности целей. Выявление причин, препятствующих эффективному целеполаганию. Психологические механизмы формирования мотивации.

Модуль 3.

Второй этап коучинга - анализ реальности подчиненного и организации. 

Модуль 4.

 Третий этап коучинга – поиск возможностей. 

Модуль 5.

Коучинг для команды. Управление проектной группой с использованием технологии коучинга.

Модуль 6.

Коучинг в организации: основные принципы.

Подробности на нашем сайте www.tigras.org или по телефону (343) 380-88-66, 253-22-05 или tigr@novator.ru